200 entradas

Saturday, 30 Jun 2007

Brindemos todos juntos

Placer y realidad

Friday, 29 Jun 2007

Nadie duda que el “ser social” tiene defensas, aunque limitadas, para enfrentarse o al menos ir contrarrestando esta tendencia básica hacia el placer en la que nos movemos en los últimos tiempos.

¿Líderes naturales? No, thanks

Friday, 29 Jun 2007

Líderes naturales, tal vez a veces valen la pena, pero casi siempre son una buena disculpa para encubrir a muchos inútiles. No olvidemos tampoco los efectos perniciosos del grupo de ataque-fuga (W.Bion).

Espiral y círculo

Friday, 29 Jun 2007

La espiral presenta una mejor perspectiva y representatividad por supuesto que el circulo

Guía Dirección Innovadora

Wednesday, 27 Jun 2007

¿Con qué instrumentos contamos para conocernos a nosotros mismos y visitar nuestra particular caja negra?

Dirección y pensamiento profesional

Tuesday, 19 Jun 2007

Cuatro grupos de profesionales integrados en un curso de Dirección Innovadora responden a la pregunta de qué caracteres tiene que tener un director. Creo que es una buena experiencia.

Ritmos y grupo

Monday, 18 Jun 2007

Introducir en un gran grupo la metodología grupal depende sobre todo de saber que es antes y que es despues, y más adelante, de los ritmos de inserción. Esta es una aproximación muy general. Puede orientar.

Estilo directivo innovador

Saturday, 9 Jun 2007

Una docena de cosas para desarrollar un estilo directivo desarrollado

Recuerdos

Thursday, 7 Jun 2007

Ciclo de la vida, ya cumplido por un gran maestro, por el profesor Enrique Fuentes Quintana. Recuerdo tantas cosas de él.

Fragmento y Comunicación

Wednesday, 6 Jun 2007

He extraído de un trabajo de hace ya tiempo un párrafo que me parece significativo, sobre las tendencias a la fragmentación organizacional y “sus medicinas”.

anteriores + »